15 декабря 2021 17:11

Благодаря работе судебных приставов УФССП России по Белгородской области восстановлены права бывшего работника мебельного производства.

Житель г. Белгорода устроился на работу на мебельную фабрику. Однако, трудовой договор в письменной форме между гражданином и работодателем не оформлялся, запись о приеме на работу в трудовую книжку не вносилась. По договоренности сторон был установлен график работы и заработная плата. В один из рабочих дней мужчина почувствовал себя плохо, о чем сообщил своему руководителю и попросил освободить его от работы для обращения в медицинское учреждение, в ответ работодатель сообщил ему об увольнении.

За защитой своих прав мужчина обратился в суд, который установил факт наличия между работником и работодателем трудовых отношений, возложил на предприятие обязанность заключить с уволенным гражданином трудовой договор в письменной форме, и обязал выплатить задолженность по заработной плате.

В Межрайонное отделение судебных приставов по исполнению особых исполнительных производств УФССП России по Белгородской в отношении общества с ограниченной ответственностью области поступило два исполнительных документа о восстановлении работника в должности обивщика мебели и выплате ему задолженности по заработной плате в размере около 30 тысяч рублей.

Судебный пристав-исполнитель вручил руководству предприятия требование об исполнении решения суда, а также предупреждение об уголовной ответственности за неисполнение решения суда, предусмотренной ст. 315 УК РФ (Неисполнение приговора суда, решения суда или иного судебного акта).

Требования сотрудника органа принудительного исполнения руководством мебельной фабрики были исполнены незамедлительно, был издан приказ о восстановлении мужчины в должности обивщика мебели. Мужчина был восстановлен на работе, однако задолженность по заработной плате предприятие не выплатило.

В целях исполнения решения суда, судебный пристав составил акт описи и ареста мебели. Руководству было разъяснено, что если в установленный законом срок задолженность не будет оплачена, то арестованное имущество передадут на принудительную реализацию в счет погашения задолженности по заработной плате.

Чтобы избежать данных мер руководство предприятия погасило задолженность перед своим работником. Документы, подтверждающие оплату, представлены в службу судебных приставов.

Пресс-служба УФССП России по Белгородской области

Оценить материал:
Поделиться: